根据清远市委统一部署，2024年9月14日至12月20日，清远市委第八交叉巡察组对中共连州市委办公室进行了巡察。2025年4月2日，清远市委第八交叉巡察组向中共连州市委办公室反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

　　一、巡察整改落实不到位方面存在的问题

　　存在问题一：2021年连州市委第二巡察组巡察报告反馈连州市委办各类会议记录不详实、不规范问题仍然存在。

　　整改落实情况：一是组织办公室相关记录人员加强对文秘工作的学习，强化记录人员责任意识，提高专业素养和记录能力。二是要求会议记录必须详实记录事由、讨论过程等内容，并按季度对会议记录内容进行仔细检查。

　　存在问题二：财务管理不规范未得到有效整改。  

　　整改落实情况：一是对2021年至2024年的报账资料重新审核，并补充完善相关报账佐证材料。二是规范支出，按照最新财务有关规定执行，确保费用合规可控，支出管理规范高效。

　　二、贯彻党的理论路线方针政策和党中央各项决策部署在基层落实要求有差距方面存在的问题

　　存在问题一：政治理论学习仍需加强。

　　整改落实情况：一是始终把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的会议精神、习近平总书记重要讲话和重要指示精神等内容作为“第一议题”，并严格执行“一领学二研讨三强调”要求。二是结合办公室实际，制定了2025、2026年中共连州市委办公室理论学习中心组工作方案和2025、2026年市委办公室理论学习中心组学习计划表，并至少每月组织一次集中学习。三是认真梳理必学内容，对照《党支部组织生活通知单》，通过领导班子会议、理论学习中心组、支部党员会议对上级党组织有关会议精神或重要工作部署、党纪法规、业务知识等开展学习。

　　存在问题二：落实推动“百千万工程”工作与上级要求有差距。

　　整改落实情况：一是督促市“百千万工程”指挥办落实统筹协调机制，压紧压实各工作专班和成员单位的工作责任，紧盯时间节点，高质量完成各项重点工作任务，确保“百千万工程”工作落地见效。二是市“百千万工程”指挥办将继续狠抓督促落实，针对省委巡视反馈问题整改、省和清远市纪委督查问题整改、人居环境整治等重点工作开展专项督查，及时掌握发现工作中的薄弱环节和突出问题，并督促落实整改，有效助力“百千万工程”走深走实。

　　存在问题三：执行省委坚决落实“两个维护”十项制度机制任务不到位。

　　整改落实情况：加强与清远市委督查室的请示汇报和沟通交流，督促指导各责任单位推进落实“两个维护”十项制度机制任务，促进工作办理提质增效以及相关材料流转顺畅，及时梳理汇总各责任部门推进情况，形成我市“政治要件”落实情况和工作台账并向清远市委督查室报告。

　　存在问题四：存在“指尖上的形式主义”现象。

　　整改落实情况：已贯彻执行《中共连州市委办公室公务员平时考核工作方案》（2026年7月15日印发），并废止《中共连州市委办公室公务员平时考核工作方案（试行）（修正案）》。

　　存在问题五：突发事件信息报送制度落实不到位。

　　整改落实情况：一是制定了突发事件信息报送工作预案、工作机制，明确了报送范围、报送标准、审核流程、报送方式等。二是明确信息报送流程，压实各镇（乡）和市重点部门工作责任。

　　存在问题六：意识形态工作重视不足。

　　整改落实情况：一是认真撰写《2025年度网络安全工作情况报告》等年度工作报告。二是及时召开意识形态领域分析研判专题会议，研究部署意识形态工作，总结工作开展情况，查摆问题和不足，提出下一步工作举措。

　　存在问题七：落实保密要求有漏洞。

　　整改落实情况：一是全体班子成员及股室负责人均完善签订保密工作责任告知书。二是强化人员上岗保密、离岗脱密管理，随人员变动实时开展保密、脱密管理工作。三是做好及时提醒，常态化开展办公室保密教育工作。四是加强对各组（室）的业务指导，要求规范填写定密审批表，严格按照保密要求填写定密依据和知悉范围。五是进一步完善涉密文件登记、流转、办理手续，严格履行登记手续。

　　三、群众身边的腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题整治不够彻底方面存在的问题

　　存在问题一：落实日常管党治党责任不够到位。

　　整改落实情况：办公室主要负责同志每年均严格按照文件要求和工作计划认真落实党内谈话，及时掌握班子成员的思想、工作、廉政动态。

　　存在问题二：资产管理不规范。

　　整改落实情况：对市委办公室需列入固定资产的物品进行全面盘点，所有应列入固定资产的物品均按要求列入固定资产管理。

　　存在问题三：现金管理不规范。

　　整改落实情况：市委保健中心将持续严格规范备用金的管理使用，根据工作实际需要申请提取备用金，并在慰问后及时报销慰问支出将备用金立即归还。

　　存在问题四：工会经费使用不规范。

　　整改落实情况：组织工会委员和经费审查委员会委员等相关工作人员召开专题学习会议，深入学习相关管理规定，使相关工作人员深刻认识到工会经费规范使用的重要性，增强纪律意识和规矩意识，杜绝类似行为发生。

　　四、基层党组织建设和选人用人有待加强方面存在的问题

　　存在问题一：民主集中制度执行不够严格。

　　整改落实情况：一是组织市委办领导班子成员认真学习相关工作条例，增强班子成员的法治意识和决策能力，确保议事决策科学严谨，提高规范议事决策意识。二是严格执行《中共连州市委办公室领导班子会议制度》，规范议题上会程序，确保各项资金议题合理、合法、合规。

　　存在问题二：内部制度文件不严谨。

　　整改落实情况：一是按照《中国共产党工作机关条例》有关规定，对《主任办公会议制度》《中层干部工作会议制度》中会议名称进行修改，并对制度内容作出相应调整。根据工作实际，废止《中层干部工作会议制度》。二是对《中共连州市委办公室干部职工请假休假报告制度》进行全面梳理清查，进一步明确了2-2.5天请休假审批权限，将市委办公室全体干部职工纳入请休假管理制度范围。

　　存在问题三：干部选拔任用制度落实不规范。

　　整改落实情况：一是认真学习《连州市机关事业单位中层干部选拔任用暂行办法》等有关文件，将干部“政治素质评价”放在首要位置，更加注重考察干部政治素质。规范选人用人工作程序，详实记录谈话内容，及时完善相关资料。二是积极安排办公室干部参加全市各种业务知识培训班，进一步提升办公室干部的知识和业务水平。三是新提拔任用中层干部时及时征求市纪委监委相关派驻纪检监察组意见。

　　存在问题四：晋升职数人数偏低。

　　整改落实情况：积极安排办公室干部参加人事工作业务培训，深入学习《公务员职务与职级并行规定》，全面梳理完善符合晋升职级人员台账，适时提出晋升公务员职级的申请。

　　中共连州市委办公室坚决贯彻巡察整改工作的有关要求，坚持标准不降、要求不变、力度不减，以钉钉子精神持续深入抓好后续工作，以整改实际成效推动“三服务”工作迈上新台阶。

　　欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0763-6623095；邮政地址:连州市连州镇爱民路51号连州市人民政府前楼中共连州市委办公室。

中共连州市委办公室

　　2026年8月24日